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7月27日 还有这种方向摘抄一段李欣频的文字: “ 有很多人设立的目标是几年之后升职到主管,经理,这些都是别人可以拿得走的身份,只要别人比你强,关系比你硬,公司重组或者解散,这些都会消失。所以要建立自己的风格和专业,把自己当作一个品牌来经营,创造自己名字的价值,帮自己建立一个别人拿不走的身份。多少年后,你是哪家的经理,哪家的主管并不重要,因为别人认可的是你的能力,你的专业。即使有一天你没有工作了,只要比人认可你的才华你的能力,你想换到哪个跑道都可以,这就是你的一个无法替代的身份。专业会永远跟着你走,而你的头衔不会一辈子不变。” 共勉之。 引用通告此日志的引用通告 URL 是: http://manbenny.spaces.live.com/blog/cns!D3A58BDB0C92BED2!2500.trak 引用此项的网络日志
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